Граждане ЕАЭС на работе: уведомление МВД обязательно
Граждане Армении, Беларуси, Казахстана и Киргизии работают в России без патента и разрешения на работу. Но работодатель всё равно уведомляет МВД о заключении и прекращении договора — это частая ошибка у тех, кто впервые нанимает работника из ЕАЭС.
Заполнить уведомлениеЧто даёт статья 97 Договора о ЕАЭС
Работодатели государств — членов ЕАЭС вправе привлекать граждан других государств-членов без учёта ограничений по защите национального рынка труда и без разрешений на работу. Это освобождает от патента, но не от обязанности по п. 8 ст. 13 Федерального закона № 115-ФЗ уведомлять МВД о заключении и прекращении договора.
Как заполнить форму
В разделе о документе на право работы отмечают «не требуется» и указывают основание — гражданство государства — члена ЕАЭС. Остальные сведения — как для всех: работодатель, ФИО и документ иностранца, профессия, вид и срок договора, адреса мест работы. Срок подачи — три рабочих дня.
Что проверить
Паспорт и его срок действия, миграционный учёт по месту пребывания, гражданство — именно одной из четырёх стран. Для граждан ЕАЭС действуют особые правила миграционного учёта — уточните сроки в подразделении МВД. Если у работника есть РВП или ВНЖ, в уведомлении можно указать этот документ. Документы об образовании граждан ЕАЭС признаются без отдельной процедуры, кроме педагогической, юридической, медицинской и фармацевтической деятельности.
Штраф за неуведомление
Ответственность та же, что и за других иностранцев: ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, для организаций и ИП — 400–800 тыс. ₽ или приостановление деятельности, в Москве, Санкт-Петербурге и их областях — до 1 млн ₽. Сервис подготовит уведомление и покажет крайний срок до оплаты.
Какие страны входят в ЕАЭС?
Россия, Армения, Беларусь, Казахстан и Киргизия.
Нужно ли уведомление об увольнении гражданина ЕАЭС?
Да, в течение трёх рабочих дней с даты прекращения договора.